Российская молодежь хочет работать в своей стране

Ноябрь 26, 2009

КИЕВ, 25 ноя — РИА Новости, Марина Шмаюн. Современная российская молодежь стремится работать в государственных структурах своей страны, об этом в среду на конференции «Поколение ХХІ столетия в России и Украине» заявила эксперт российского Фонда «Общественное мнение» Лариса Паутова.

«В 90-ые годы молодежь стремилась работать в западных компаниях, сейчас же они хотят работать на Родине», — сказала Паутова.

В частности, она отметила, что 22% опрошенной молодежи в возрасте от 18 до 25 лет хотела бы работать в компании «Газпром», 12% — в администрации президента России, 11% — в министерстве внутренних дел.

Паутова добавила, что именно молодежь является главной опорой нынешней власти России, поскольку именно она наибольше поддерживает действующего президента Дмитрия Медведева.

Говоря об общих предпочтениях российской молодежи, Паутова сообщила, что 12-16% хотят работать во властных структурах, 16-19% стремятся к собственному бизнесу, 20-22% хотят стать офисными работниками, в бюджетной сфере желают работать 11-19% опрошенной молодежи. «17% — это те, кто не имеет ни образования, ни опыта, и ему, в принципе, все-равно, где работать», — добавила Паутова.

Характеризуя в общем российскую молодежь, она заявила, что в целом это люди, стремящиеся построить карьеру, но, в то же, время, готовы заводить семью, они стремятся к инновационным технологиям и оптимистически настроены на будущее.

«Молодежь настроена оптимистически, несмотря на рост безработицы в 2, 5 раза в России», — отметила Паутова.

 

Реклама

Поколение Next – версия 4.0

Ноябрь 10, 2009

1070365_68550240Завершилась четвертая волна уникального исследования молодежи, проводимого Фондом «Общественное Мнение» совместно с калининградским Фондом социологических и маркетинговых исследований в рамках гранта для некоммерческих организаций

На этом этапе в исследовании приняли участие 1500 молодых людей в возрасте от 16 до 26 лет, проживающих в 47 субъектов Российской Федерации (102 населенных пункта).

Скачать презентацию файл в формате pdf (1496 кб)

 За дополнительной информацией обращайтесь к директору проекта «Новое поколение» Ларисе Паутовой.
Тел. +7 (495) 745-87-65, доб.: 2221

Проект поддержан Фондом подготовки кадрового резерва «Государственный клуб» (www.gosklub.ru) в соответствии с распоряжением президента РФ № 192-РП от 14 апреля 2008 года о государственной поддержке некоммерческих неправительственных организаций, участвующих в развитии гражданского общества.

______________________________________________________________________________________________________________________________________


«Акция» опубликовала рейтинг работодателей мечты

Ноябрь 3, 2009

13398Издание «Акция» и приложение «Акция.Карьера» подвели итоги четвертого ежегодного исследования по составлению рейтинга «50 работодателей мечты для молодого специалиста».

 (Напомним, что рейтинг, составленный  ФОМом по общероссийской выборке — здесь)

Рейтинг «50 работодателей мечты для молодых специалистов-2009» — справедливый и объективный рейтинг издания «Акция», который призван выявить и оценить наиболее привлекательные и достойные компании-работодатели для молодых специалистов.

В ходе анкетирования студентов, выпускников и молодых специалистов с опытом работы до двух лет были определены компании, которые молодые люди считают лучшими для карьеры.

Первая десятка работодателей мечты рейтинга «50 работодателей мечты для молодых специалистов» в 2009 году (в скобках указана позиция работодателя в 2008 году):

1. (1) Газпром
2. (3) Лукойл
3. (12) МТС
4. (22) Сбербанк
5. (2) Microsoft
6. (20) Роснефть
7. (9) Администрация президента РФ
8. (4) Google
9. (5) Procter&Gamble
10. (10) ВымпелКом

В рейтинг вошли целых пять государственных структур: помимо Администрации президента РФ в первой десятке рейтинга, это пункт «Госструктуры» на 13 месте, Правительство РФ на 15-16 месте, а также пункт «Администрация (органы исполнительной власти)» на 34 и ФСБ на 43 месте.

«Места Администрации президента РФ, пункта «Госструктуры» и Правительства РФ свидетельствуют о наличии интереса к госслужбе и наличия позитивных образов чиновников, которые сформированы у молодежи»,— считает заместитель руководителя Федерального агентства по делам молодежи РФ Александр Повалко.
Исследование продемонстрировало, что, несмотря на стремление к стабильности, молодые люди хотят основать свое дело. Пункт «Свой бизнес» сохранил за собой 11 строчку рейтинга.

«Единственная ложка меда в этой бочке дегтя — этот пункт „Свой бизнес“. Но я оказался в шоке, увидев этот список. Все очень печально и грустно. Это список компаний, куда можно пристроиться», — прокомментировал результаты исследования предприниматель Олег Тиньков.

Отраслью года стала FMCG – в рейтинге представлено восемь компаний сектора.

Всего в ходе исследования было опрошено 3032 человека.

Подробнее о рейтинге — на сайте www.dreamemployers.ru

Презентация рейтинга — http://files.akzia.com/upload/top_50_prezentation.pdf


Практичный подход/ Как российская молодежь представляет работодателя мечты?

Октябрь 16, 2009

glamur_moskva_bogatstvo(62319)

Где найти хорошую работу? Этим вопросом рано или поздно задается каждый молодой человек.

Молодые специалисты, не имеющие еще большого опыта работа, но амбициозные, инициативные и уверенные в своих силах, сразу же хотят занять хорошую должность и получать соответствующую зарплату. Социологи Фонда «Общественное мнение» решили выяснить, как современная молодежь представляет своего работодателя мечты.

Каждый третий российский молодой человек хотел бы работать в коммерческой структуре или заниматься частной предпринимательской деятельностью. В бюджетные организации готовы пойти работать только 20 процентов опрошенных. Такое же количество ребят считают перспективной работу в органах муниципальной и государственной власти. Несмотря на кажущуюся привлекательность работы на дому и заманчивые перспективы фриланса, пойти по этому пути готовы лишь 3 процента участников опроса.

Неудивительно, что высокая заработная плата стала главным и решающим фактором при выборе будущего места работы. Такого мнения придерживаются 88 процентов опрошенных. Тем не менее каждый второй обращает внимание на отношения в коллективе и на то, насколько работа будет интересной. Удобный график работы и хороший начальник волнуют каждого третьего. 35 процентов опрошенных назвали определяющим фактором возможность профессионального роста. Также современная молодежь при выборе места работы обращает внимание на график, социальный пакет, возможность получить жилье, близость работы от дома и свободное время во время рабочего дня. А вот 12 процентов опрошенных хотели бы, чтобы их работа приносила пользу обществу.

Так где же наша молодежь хотела бы работать? 29 процентов участников опроса хотели бы устроиться на работу в «Газпром». На втором месте по популярности среди молодых соискателей оказалась «Роснефть». Третье место поделили «ЛУКОЙЛ» и администрация президента. Также весьма привлекательны для молодых людей «Российские железные дороги», Сбербанк и МВД.

Наталья Лебедева Российская газета  (фото с сайта )


Какого работодателя ценит студент?

Июнь 24, 2009

Наши коллеги — Центр развития карьеры Государственного университета – Высшая школа экономики –составили рейтинг лучших работодателей по версии обучающихся в вузе.
Описание здесь

Автор статьи стправедливо замечает, что «Первое место в рейтинге лучших работодателей занял «Газпром», что совпадает с данными ФОМа, опросившего молодых специалистов в марте. Совпадает и второе место в рейтинге – Администрация президента РФ. Но дальше рейтинги существенно отличаются. Тройку лидеров рейтинга занимает компания Apple, которая по версии ФОМа занимает лишь 19 место».

Вношу разъяснения. Представленный ФОМом рейтинг работодателей описывает представления молодежи 16-26 лет. Впрочем, данные по студентам не сильно отличаются.

larise

Однако в прошом году мы опрашивали студентов ведущих вузов. Расклад бы такой:

  • 1 место – Газпром
  • 2 место – Miсrosoft
  • 3 место — Лукойл
  • 4 место — BBDO, рекламное агентство
  • 5 место – Google
  • 6 место – BP
  • 7 место – Роснефть
  • 8 место – PricewaterhouseCoopers
  • 9 место – Aррle
  • 10 место – Hilton, Mirax Group, Балтика

  • Старшеклассник-2009:портрет на фоне кризиса

    Май 22, 2009

    devochki-3

    Фонд «Общественное Мнение» и калининградский Фонд социальных и маркетинговых исследований в рамках общероссийского молодежного исследования провели опрос школьников 16-17 лет. Данные опроса показывают, что учащиеся школ нацелены на получение высшего образования, реже других молодежных групп ощущают на себе воздействие кризиса, больше других любят спорт, телеканал СТС и… Родину.

    читать далее


    Мечты молодежи о «Газпроме» по-прежнему обсуждаются СМИ

    Май 21, 2009

    Публикация ФОМом молодежного рейтинга оптимальных работодателей («работодателей мечты») обсуждается уже второй месяц.  Думается,  если бы на первом мечте не стояли Газпром и Администрация Президента, а скажем Microsoft или Тройка Диалог, резонанс был бы не таким заметным. В расхожем понимании молодежь увязывается если не с радикальностью, то с нонконфомизмом. Лояльность нового поколения вызывает кучу вопросов у представителей старших поколений, заквашенных на недоверии к власти.

    316
    Мечты о «Газпроме» («Petroleum Economist», Великобритания)
    Ïðåññ-êîíôåðåíöèÿ ãëàâû "Ãàçïðîìà" Àëåêñåÿ Ìèëëåðà
    Согласно результатам недавнего опроса, большинство молодых россиян мечтают о работе в ‘Газпроме‘, что означает, что внутри страны к крупнейшей газовой компании мира по-прежнему относятся с доверием. Но мировой финансовый кризис бросает свою тень на стратегию развития российской газовой монополии. Опрос, проведенный Фондом общественного мнения, обнаружил, что каждый пятый россиянин в возрасте до 26 лет предпочел бы работать на ‘Газпром’, а не на частную фирму. Еще 8 процентов опрошенных считают карьеру в национальной нефтяной компании ‘Роснефть‘ гарантией стабильности в условиях мирового финансового кризиса.

    Но, по крайней мере, в краткосрочной перспективе будущее ‘Газпрома’ крайне сомнительно.  Читать далее